Новые поправки в ТК РФ.
Россияне смогут получить оплату неиспользованных дней отгулов. Соответствующие поправки в Трудовой кодекс РФ 24 сентября приняли во втором и третьем чтениях в Госдуме.
Документ уточняет срок, в течение которого может быть использован отгул, и предусматривает возможность оплаты неиспользованных отгулов при увольнении. Кроме того, работник сможет взять дополнительный день отдыха в течение года со дня работы в выходной или праздник либо присоединить отгул к отпуску за тот же период.
Если в течение года отгул так и не был использован, взять его как выходной день уже не получится, но он не сгорит. Все неиспользованные отгулы работодатель обязан будет компенсировать сотруднику при увольнении. Поправки должны вступить в силу с 1 марта 2025 года.
фото: unsplash