Каждый второй россиянин поддерживает введение четырехдневной рабочей недели.
В России 50% опрошенных поддержали введение четырехдневной рабочей недели, противников подобного графика работы среди россиян — 30%, больше всего их волнует вопрос оплаты труда, сообщается в опросе Superjob.
Чаще всего за сокращение количества рабочих дней выступали россияне моложе 34 лет (65%), утверждавшие, что справятся с работой за укороченную неделю. Против короткой рабочей недели выступил каждый третий россиянин старше 45 лет, который говорил о неспособности решить все задачи за четыре рабочих дня.
При этом россияне все чаще утверждают, что смогут справиться с рабочей нагрузкой в сокращенную рабочую неделю. Так, в марте 2024 года об этом заявил 71% опрошенных, тогда как в июле 2023 года на этот вопрос положительно ответили 64% респондентов.
В свою очередь, директор по персоналу КРОС Дмитрий Дударев отметил, что работодатели много экспериментировали с графиками сотрудников с начала пандемии, но четырехдневка закрепилась не более чем у 1% работодателей.
Сейчас компании в целом сосредоточены на отработке антикризисных кейсов, и переход на четырехдневную неделю только усложнит и так не лучшее положение малого и среднего бизнеса. Бизнес в данной ситуации совершенно не готов к экспериментам, и сокращение рабочей недели, особенно в директивном порядке, скорее всего, ударит по прибыли. Компании не готовы платить столько же за меньшую вовлеченность и сокращенные рабочие часы, - отметил отмечает эксперт в интервью finance.mail.ru.
Дмитрий Дударев подчеркнул, что если рынок сформирует потребность в четырехдневной рабочей неделе, то бизнес сам начнет адаптацию к новым изменениям.
- В целом нельзя исключать появления таких экспериментов в ближайшее время в некоторых отраслях, ведь в конечном счете важен не формат, а эффективность работы команды, которая помогает бизнесу развиваться, - подытожил эксперт.
фото: КТВ-ЛУЧ
