Длинных выходных, связанные с Международным женским днем, далеко не всем хватает для полноценного отдыха.
У многих россиян появляется искушение продлить себе выходные любым законным путем. Юрист ответила на вопрос, выгодно ли брать больничный сразу после праздников.
- Размер выплат по больничному листу зависит от нескольких параметров: общего стажа работы, размера средней заработной платы за предыдущие 2 года трудовой деятельности. Больничный лист оплачивается не за рабочие дни, а за календарные. И размер дневного пособия будет отличаться из-за количества дней месяца. Так, например, если размер пособия рассчитывается исходя из МРОТ, то максимальная дневная выплата будет в феврале — 663,52 руб., а минимальная — в месяцах с 31 календарным днем — 620,7 руб, - сообщила в интервью aif.ru кандидат экономических наук Людмила Иванова-Швец.
При этом первые три дня больничного оплачивает работодатель, а дальше выплаты идут из средств СФР. Поэтому, если после длительных выходных работник реально заболел, то, конечно, чтобы получить лечение и иметь возможность восстановиться, можно взять больничный лист.
- А тем, кто захочет просто за счет больничного продлить себе дни праздника, лучше воспользоваться другими приемами — взять дни отпуска, например. Это будет выгоднее, - подчеркнула эксперт.
фото: КТВ-ЛУЧ
