Россиянам разрешили игнорировать звонки от начальства

В каком случае можно не отвечать руководству.

Россиянам напомнили о праве не отвечать на рабочие звонки во время отпуска. Как пояснил юрист по трудовому праву Дмитрий Кофанов, работодатель не может обязать сотрудника выходить на связь или досрочно возвращаться к работе без его согласия. По словам эксперта, отзыв работника из отпуска строго регулируется законом.

- Отзыв из отпуска осуществляется исключительно с согласия сотрудника. Отозвать из отпуска без согласия невозможно, поэтому человек просто имеет право не отвечать на звонки, наказать за это нельзя. Если же работник все-таки соглашается выйти на работу, то дополнительных выплат не предусмотрено, но оставшуюся часть отпуска он имеет право использовать в удобное время, и ему нельзя в этом отказать, – цитирует «Абзац».

Юрист отметил, что отсутствие ответа на звонки руководства во время законного отпуска не может стать причиной для каких-либо дисциплинарных взысканий. Более того, принудительное привлечение сотрудника в период отпуска считается нарушением трудовых прав.

Во время отпуска работники вправе полноценно отдыхать и не заниматься решением служебных вопросов, если сами не дали согласия на досрочный выход на работу.

фото: КТВ-ЛУЧ